Efficacité professionnelle

  • Loin des catalogues de formation standardisés, toutes nos formations sont conçues sur mesure et répondent à vos besoins spécifiques
    en nouvelles compétences.
  • Nous faisons avec le salarié et l’entreprise le point sur les connaissances, les formations déjà effectuées, les savoirs faire maîtrisés…
    et déterminons précisément les compétences qui sont à acquérir. En fonction de celles-ci, nous concevons un programme de formation personnalisé et progressif.
  • Nous centrons notre approche sur l’expérimentation et la mise en pratique des apports théoriques.
  • Un coaching post formation est proposé afin de réajuster les apprentissages et mesurer la progression.

Formation en individuel et intra entreprise.

Déroulement :

  1. Rencontre pour identifier les besoins et repérer les acquis et les difficultés rencontrées. Définition des objectifs, de la durée, conception d’un contenu sur mesure et établissement d’un devis
  2. Phase opérationnelle :
    Formation individuelle ou en petit groupe restreint, à partir des situations réelles  et de documents authentiques: analyse de cas, mise en situation et entraînement, apports théoriques et conceptuels, mise en application filmée, analyse et débriefing.
  3. Evaluation des résultats et recommandations :
    Axes de progrès, exercices complémentaires.

Formation en discontinu :

par séance de 2 à 3h, afin de permettre une mise en pratique entre les séances, possibilité d’observation et coaching en situation.

Coût :

Nous consulter pour un devis  :
01 40 12 27 47